نایب رئیس شورای شهر تهران: تداوم اختیارات و مسئولیت‌های شورای پنجم، تا لحظه آخر فعالیت همچنان ادامه خواهد یافت.
وی ادامه داد: مسئولیتی که شهروندان بر دوش ما گذاشته‌اند، برای دوره‌ای ۴ ساله است و مسئولیت ما نیز توام با برخی اختیارات و تکالیف است که تا آخرین لحظه اتمام دوره باید تداوم داشته باشد. مسئولیت منتخبان جدید برای اداره شهر تهران نیز از روز ۱۴ مردادماه آغاز می‌شود.
امینی گفت: متاسفانه از جمله مشکلات کشور‌های جهان سوم این است که مدت قابل توجهی به دلیل فعالیت‌های انتخاباتی امور متوقف می‌شود، پس از برگزاری انتخابات نیز پیش از اینکه منتخبان سرکار بیایند تصور می‌کنند اختیارات مسئولان فعلی پایان پذیرفته و اداره شهر و کشور تا زمان استقرار منتخبان جدید معطل می‌ماند.
نائب رئیس شورا شهر افزود: آنچه بابد مبنای قضات قرار گیرد، عملکرد دوره چهارساله در حوزه‌های مختلف است و اینکه ما چه چیزی را تحویل گرفتیم و چه چیزی را تحویل می‌دهیم. وی ادامه داد: به‌عنوان مثال در بحث منابع انسانی ما در آغاز کار با ۶۹ هزار پرسنل در بدنه شهرداری مواجه بودیم که در عرض چهارسال بدون اخراج حتی ۱ نفر این تعداد را به ۵۹ هزار نفر رساندیم. انجام چنین کاری و چابک سازی بدنه فربه شهرداری تهران بدون ایجاد اخلال در امور، امری بی‌سابقه و بی‌نظیر است.
امینی گفت: اینکه تبدیل وضعیت یک نفر دست به دست شده گویی کسی مرتکب جرمی است، درحالی که شورا و مدیریت شهری تا لحظه آخر دارای مسئولیت و اختیارات کامل هستند. کما اینکه با تلاش‌هایی که در حوزه تامین منابع انسانی شدا، مجوز برای تبدیل وضعیت ۲۱۰۰ نفر از سازمان اداری و استخدامی کشور گرفته شده است و این به نفع پرسنل شهرداری است که با ثباتی در وضعیت کاری خود مواجه شوند.
عضو شورا ادامه داد: اینکه با سیاسی‌کاری بخواهیم مدیران فعلی از اختیارات قانونی خود استفاده نکنند تا اینکه مدیران جدید بیایند و از این اختیارات استفاده کنند بدون توجیه منطقی، قانونی و عقلی است و به صرفه و صلاح پرسنل خدوم شهرداری تهران نیست.
وی ادامه داد: در حوزه اداره شهر ما توانستیم ۴۲ درصد از هزینه‌ها را کاهش دهیم و اداره شهر با انضباط مالی به‌کار گرفته شده با ۴۲درصد صرفه‌جویی اداره شد که این نیز امری بی‌سابقه است.
امینی گفت:همچنین راه‌انداری سامانه شفافیت در این دوره امری بی‌سابقه است و اینکه برخی موارد و اسناد موردی را بدون توجه به جزئیات بررسی منتشر و فضاسازی ایجاد کنند، خلاف انصاف است که شورا و مدیریت شهری که توانسته ۴۲ درصد صرفه جویی در اداره امور شهر نموده، متهم به ریخت و پاش گردد. این رویه در حوزه‌های دیگری نظیر حمل و نقل، محیط و زیست، فرهنگی و پسماند نیز موجود است.
امینی با اشاره به صحبت‌های رئیس سازمان بهشت زهرا افزود: با وجود اینکه پرسنل بهشت زهرا با اجساد بیماران کرونایی سروکار دارند و حتی مراجعان نیز عموما از نزدیکان متوفیان است، اما حتی یک نفر از پرسنل سازمان بهشت زهرا بر اثر کرونا فوت نکرده‌اند. این‌ها افتخاری است که در کارنامه شورا و مدیریت شهری پنجم وجود دارد و ما استدعا می‌کنیم که حداقل دوستان منتخب شورای ششم که دارای تجربه در شورای شهر هستند دیگر منتخبان را توجیه و به ایشان گوشزد نمایند که مسئولیت ایشان از ۱۴ مرداد آغاز خواهد شد و انتخاب آن‌ها به این معنا نیست که شورای پنجم دیگر حق مصوبه گذاری و انجام وظایف خود را ندارد و وظیفه مدیریت شهری منحصر به دفن اموات و دفع پسماند گردد.
امینی ادامه داد: رئیس شورای شهر طی نامه‌ای اعلام آمادگی نموده است تا جلسات مشترکی جهت در اختیار گذاشتن تجارب دوره فعلی به منتخبان جدید برگزار کند. همچنین اعضای فعلی اعلام آمادگی می‌کنند برای صرفه و صلاح شهر به‌صورت مجانی به منتخبان شورای ششم مشاوره بدهیم تا شهر ما بهتر اداره شود، اما از دوستان نیز می‌خواهیم شتابی برای آغاز کار نداشته باشند و منتظر آغاز دوده خود بمانند و برای این عزیزان آرزوی موفقیت داریم.