ممنوعیت به کارگیری اتباع بیگانه بدون پروانه اشتغال

به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای مرکز ایلام؛ الیاسی اظهار داشت: با کارفرمانانی که از تبعه کار خارجی بدون پروانه کار استفاده کمی کنند برخورد قانونی شامل جریمه سنگین و حبس صورت می‌گیرد. وی در ادامه افزود: گشت‌های مشترک توسط دستگاه‌های متولی از کارگاه‌ها در نقاط مختلف استان بصورت مستمر انجام می‌شود، بطوریکه از ابتدای سال جاری تاکنون ۱۴ کارفرمای متخلف شناسایی و تحویل مراجع قضایی شدند.

 

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان ایلام عنوان کرد: در شش ماهه اول سال جاری ۱۱۹ بازرسی مشترک از کارگاه‌های استان صورت گرفته و ۵۲ تبعه خارجی فاقد پروانه کار شناسایی شده اند.  وی اعلام کرد: وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی به عنوان مرجع ذیصلاح در اجرای مواد ۱۲۰ تا ۱۲۹ قانون کار جمهوری اسلامی ایران به صدور و تمدید پروانه کار نیروی کار خارجی مورد نیاز سرمایه گذاران و کارفرمایان با هدف توسعه، سرمایه گذاری می‌نمایند.

 

وی اعلام کرد: مطابق ماده ۱۸۱ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، کارفرمایانی که اتباع بیگانه که بدون پروانه کار هستند یا مدت اعتبار پروانه کارشان منقضی شده  است به کار گمارند، یا اتباع بیگانه را در کاری غیر از آنچه در پروانه کار آن‌ها قید شده بپذیرند یا در مواردی که رابطه استخدامی تبعه بیگانه با کارفرما قطع می‌شود، مراتب را به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام نکنند با توجه به شرایط و امکانات خاطی و مراتب جرم به مجازات حبس از ۹۱ روز تا ۱۸۰ روز محکوم خواهند شد.