تقسیط بدهی بیمه ای واحدهای صنعتی و کارگاهی زنجان

به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای زنجان ؛ مدیرکل تامین اجتماعی با بیان اینکه در سال گذشته بدهی یک هزار و ۳۲۷ واحد صنعتی و کارگاهی تقسیط شد، گفت : مجموع بدهی این واحدهای صنعتی و تولیدی زنجان ۱۲۹ میلیارد تومان بود.

عزیزخانی به انجام ۶۰ مورد بازدید از شرکت‌ها اشاره و افزود : برای حمایت از شرکت‌های دانش بنیان نیز سه جلسه آموزشی در پارک علم و فناوری، یک جلسه در جهاد کشاورزی، جلسات آموزشی در محل اتاق بازرگانی و صنعت و معدن و نیز همایش بزرگ شرکت‌های دانش بنیان برگزار شد.

وی با تاکید بر اینکه ساخت‌وساز و توسعه مراکز درمانی نشان‌دهنده اولویت حوزه درمان در این سازمان است، گفت: اولویت‌گذاری مدیریتی در توزیع منابع، موضوع مهمی است و افزایش منابع اختصاص‌یافته به ساخت‌وساز و توسعه مراکز درمانی در سازمان تأمین‌اجتماعی نشان‌دهنده اولویت حوزه درمان در این دوره است.

مدیرکل تامین اجتماعی استان زنجان با تاکید بر اینکه اولویت سازمان توسعه خدمات درمانی است و بر همین اساس سهم توسعه زیرساخت‌های درمانی در بودجه افزایش یافته است، افزود: توسعه خدمات درمانی بعد از معیشت، اولویت اول بیمه‌شدگان و بازنشستگان است.

وی تصریح کرد: زیرساخت‌ها و خدمات درمان در تامین اجتماعی باید به‌نحوی توسعه یابد که بازنشستگان دغدغه پرداخت از جیب در زمان بیماری را نداشته باشند و بتوانند از خدمات درمانی رایگان تأمین‌اجتماعی استفاده کنند، ضمن اینکه در خرید راهبردی نیز رویکرد سازمانی به کمتر کردن هزینه‌های پرداختی است به طور مثال افراد بالای ۶۵ سال در مراکز درمان دانشگاهی در بخش بستری، خدمات رایگان دریافت می‌کنند و تأمین اجتماعی همه هزینه درمان این قشر را براساس تعرفه‌های دولتی پرداخت می‌کند و در شهر‌ها و مناطقی هم که تأمین‌اجتماعی مرکز درمانی ملکی ندارد، خدمات درمان بستری در مراکز دانشگاهی برای همه بیمه‌شدگان رایگان است.

عزیزخانی با تاکید بر لزوم توسعه خدمات غیرحضوری تأمین‌اجتماعی افزود: در این زمینه فرهنگ‌سازی و آموزش جامعه مورد حمایت این سازمان برای استفاده از خدمات غیرحضوری برنامه‌ریزی شده است که در حال حاضر بیشتر خدمات به‌صورت غیرحضوری و سهل‌الوصول در اختیار بیمه‌شدگان قرار دارد و در سامانه‌های غیرحضوری که به راحتی از طریق تلفن همراه هم در دسترس قرار گرفته است افراد می‌توانند محتوای آموزشی متنوع مورد نیاز را درباره استفاده از خدمات غیرحضوری مشاهده کنند.

مدیرکل تامین اجتماعی استان زنجان توسعه سامانه خدمات غیر حضوری e سرویس، نرم‌افزار کاربردی «تامین اجتماعی من» و تارنمای «تامین نما» را از دستاورد‌های مدیریت جدید در توسعه خدمات غیر حضوراعلام کرد.

وی درباره نارضایتی برخی بازنشستگان از متناسب‌سازی حقوق گفت: متناسب‌سازی موضوعی بود که در سال‌های قبل باید انجام می‌شد و مدیران ارشد سازمان این مسئله را با توافق کانون بازنشستگان، با فرمول مشخص و مورد توافق اجرایی کردند. هر چند ممکن است برخی افراد به فرمول پیاده شده، نقد داشته باشند که قابل بررسی است، اما این توافق انجام شده و متناسب‌سازی براساس توافق انجام و تکمیل شده است.

عزیزخانی تاکید کرد: هر آنچه به عنوان تکلیف قانونی سازمان بوده است انجام شده و در آینده نیز مکلف به اجرای قوانین مرتبط هستیم در حال حاضر چیزی از قوانین مصوب که اجرا نشده باشد، نداریم و در آینده نیز درصورتی‌که مقررات قانونی جدید ابلاغ شود، اجرایی خواهد شد.