الزام کارفرمایان به پرداخت حقوق قانونی کارگران

به گزارش خبرگزاری صداوسیمای مرکز خراسان جنوبی، مستند به تبصره ماده 41 قانون کار، کارفرمایان موظفند در ازای انجام کار در ساعات تعیین شده قانونی به هیچ کارگری کمتر از حداقل مزد تعیین شده جدید پرداخت نکنند و در صورت تخلف ضامن تایید مابه التفاوت مزد پرداخت شده و حداقل مزد جدید است.

مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان با اعلام این مطلب افزود: مزد باید در فواصل زمانی مرتب و در روز غیرتعطیل و ضمن ساعت کار به وجه نقد رایج کشور یا با تراضی طرفین به وسیله چک عهده بانک پرداخت شود و در صورت تخلف کارفرمایان از مواد فوق مستند به ماده 174قانون کار، فرد متخلف بموجب رای محاکم قضایی مکلف به پرداخت جزای نقدی علاوه بر رفع تخلف خواهد شد.

اشرفی افزود: با توجه به اینکه مشاهده شده تعداد محدودی از کارفرمایان با اجبار کارگران به تحویل کارتهای بانکی به برداشت غیرمجاز از حساب آنها اقدام و همچنین نسبت به اخذ سفته، چک و سایر تضامین نامتعارف بدون قید مشخصات آن در قراردادها از کارگران مبادرت می کنند، در صورت اعلام مراتب توسط کارگران و با تکمیل پرونده موضوع به دادستانی منعکس و بر اساس مقررات برخورد قضایی خواهد شد.